Jeder Mensch hat eigene Erfahrungen, besondere Fähigkeiten und unterschiedliche Stärken. Fachliches Know-how und berufliche Erfahrung sind dabei nur die Grundlage für erfolgreiches Arbeiten. Noch wichtiger sind persönliches Engagement, Ehrgeiz, Herz und Freude - alles feste Bestandteile der Quest Consulting Philosophie.

Deshalb setzen wir auf Menschen, die lieben, was sie tun.

„Im Team erarbeiten wir konkrete Antworten und Lösungsansätze für die Problemstellungen unserer Kunden. Keine Konzepte für dunkle Schreibtischschubladen, sondern zielgerichtete Maßnahmen zur kurzfristigen Umsetzung.“

—  Albert Hager

Die Wurzeln unserer professionellen Ausbildung liegen in den international renommierten Beratungsunternehmen Roland Berger Strategy Consultants und PriceWaterhouseCoopers. Zu diesem Handwerkszeug kommen spezifische Erfahrungen hinzu - von der Geschäftsführung in mittelständischen Unternehmen über ein übergreifenden Projekt- und Branchen-Know-how bis hin zu angewandter Methodenkompetenz.

Wir investieren viel Zeit in die Ausbildung unserer Mitarbeiter. Die erste Zeit ist daher geprägt von einer praxisnahen Ausbildung in konkreten Kundenprojekten in Verbindung mit einem wissenschaftlichen Kontext, den wir als Brücke zwischen Studium und Arbeitswelt schlagen.

"Quest Consulting versteht es hervorragend, in Unternehmen versteckte Potenziale zu erkennen und deren schnellstmögliche Nutzung in die Wege zu leiten."

—  Dr. Michael Wisniowski

Der Aufsichtsrat der Quest Consulting AG

  • Prof. Dr. Claus Breit
    Prof. Dr. Claus Breit
    Aufsichtsratsvorsitzender
  • Dr. Walter Klar
    Dr. Walter Klar
    Aufsichtsrat
  • Dr. Michael Wisniowski
    Dr. Michael Wisniowski
    Aufsichtsrat

„In der Unternehmensberatung üblicher Art werden betriebswirtschaftliche, technologische und gesellschafts- sowie steuerrechtliche Lösungsansätze verfolgt, was unverzichtbar, aber aus der Sicht des Arbeitsrechtlers auch unvollständig ist. Die richtige personelle Ausstattung, die Einbindung von Führungspersonal, des mittleren Managements und der Belegschaft sind daneben maßgebliche Meilensteine bei der Gestaltung und Fortführung eines Unternehmens.“

—  Dr. Walter Klar

"Jahr für Jahr erfährt die Beratung von Quest Consulting breitere Anerkennung und Wertschätzung - insbesondere bei mittelständischen Unternehmen."

—  Michael Wisniowski